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弘扬时代精神 奏响青春之歌
           ——记北京二商京华茶业有限公司团委书记李楠

    李楠,女,中共党员,现任北京二商京华茶业有限公司团委书记、办公室副主任、董事会秘书。她自2001年9月开始从事共青团工作,历任公司团支部负责人、团委负责人、团委书记,2015年2月,被评为“2014年度北京市优秀团干部”。
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    从事共青团工作多年,她以“依靠党建带团建,围绕经济抓团建,服务青年促团建”的宗旨,把团组织建设与企业中心工作、青年成长成才有机结合,公司团组织的影响力和号召力不断提升。同时,她也以自己的执着、努力和实际行动诠释着团干部的青春和活力。
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    工作中,她始终坚持把“加强青年思想政治教育,奠定青年成才的思想基础”团委工作的第一要务,结合社会发展趋势和企业经营工作,先后组织开展 “学团章、戴团徽、过团日、重温入团誓词”教育活动、“我的中国梦”、“我与京华共奋进”主题实践活动,“融入企业凝智慧,立足岗位做贡献”团青交流座谈会等活动,坚定公司的团员青年的理想信念和责任感、使命感,更好融入企业中心工作,立足岗位作贡献。
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    服务青年成长成才是团组织的一项长期任务。她根据公司用人需求,找准工作着力点,结合公司“十二五”人才发展规划,一是落实二商集团《党建带团建》规定,进一步健全和规范团委相关机制、流程,积极开展“推优入党”。二是不断完善团委“推优荐才”机制,与公司人力资源管理部门协作,建立健全青年人才库,加强日常动态管理和跟踪服务。三是鼓励团青加强学习,完善知识结构,提高综合素质和能力。围绕企业面临的经营发展、品牌建设等方面,李楠策划并组织开展了“建言献策‘十二五’”、合理化建议征集、青年骨干座谈会等活动,为公司团青搭建参与企业管理经营、展示自我能力的平台,为其成长成才创造条件。几年来,公司有5名团员加入中共共产党,1名团员荣获“北京市青年岗位能手”称号,10余名团员青年分别荣获二商集团和公司“优秀共产党员”称号,1名青年被评为二商集团“优秀青年”,8名青年走上公司中层管理岗位,1人考取高级食品检验工,3人考取人力资源管理师,13人分别考取高级评茶师、高级评茶员。如今,公司的合同管理员队伍、信息员队伍、研发队伍、销售队伍中,处处活跃着团青的身影,他们成为不同岗位的业务骨干,企业发展的中坚力量。
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    创建青年文明号是京华茶业公司2014年党建、团建工作重要内容,也是李楠多年的心愿,作为牵头人和具体经办人,她积极组织公司京华茶庄马连道一店的青年文明号创建工作,亲自制定创建微视频拍摄方案,利用业余时间自学拍摄、剪接、配音等知识,带领3名团青全部DIY完成微视频。落实拜师学艺、岗位练兵、满意度调查问卷等创建活动。
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    2014年,广外街道区域青年工作共建联合会成立,作为成员之一,她全程参与创建工作,并结合个人多年的团青工作经验,为联合会的工作献计献策。“同一个中国梦”主题教育活动、话剧《红岩魂》、房山韩村河参观学习、“马连道企业青年最喜爱的茶”评选、联合会团委书记座谈会等活动都留下了她和京华茶业团青的身影。在联合会,她积极学习和借鉴各企业、各社团团青工作的优秀经验,开阔眼界、拓宽思路,工作能力和业务水平不断提升。依托于二商集团和京华茶业公司国有企业的感召力,公司团委在广外区域的影响力不断提升。
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    此外,她还充分运用与各方社团组织的良好关系,为公司团青创造学习交流的机会。组织团员青年参加茶叶商会组织的“食品行业质量的法律风险及媒体危机应对”、“茶街店长营销论坛”等讲座和培训。这些活动贴合公司实际,知识面广、实用性强,深受团青欢迎。
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    作为一名共产党员,一名团干部,李楠深刻的感受到:时代变迁给团青工作带来新的机遇和挑战,公司的发展给团青工作提出新的要求和标准。她始终保持清醒头脑,严于律己,踏实工作,与公司团青一起,扎根企业、奋力拼搏、以自己的实际行动弘扬时代精神,圆京华茶人梦。

 

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